会場セミナー：看護管理 NEW
誰も教えてくれなかった
看護管理者が知っておきたい 人事考課・評価の基本と面談スキル
人と組織が伸びるカギは正しい評価にあり！
東京都
2025/2/21(金)
13:30
〜
16:00
残席あり
受講料 9,000円 (税込)
評価する人によって評価結果が大きくばらついていませんか？！
それは、正しく評価できていない「評価エラー」が起きている状態です！
公平で公正な評価を行うには、まずは評価に関する基本知識とスキルを学ぶ必要があります。
セミナーではミニワークを通じて、評価エラーにつながる「自分の評価傾向」や「クセ」も自覚できます。
これで「機能する評価制度」へ一歩近づきます！
◆スライド資料◆
簡易テキストを当日会場で配布します。
〇申込締切日
2025年2月20日（木）12時 予定数に達し次第 受付終了となります。
※本セミナーは会場セミナーのみの開催です。
ライブ配信やオンラインセミナーの販売はございませんので、是非会場へお越しください！
【参考書籍】 セミナー参加にあたって購入は必須ではございません。予習・復習におすすめします。
『看護管理者のための人事考課・評価 基準と手順がわかる実践ガイド』（2025年1月下旬刊行予定）
＜プログラム＞
１．人事考課の基本
２．人事考課の実際と進め方
３．人事評価面接の実際と進め方
４．ミニワーク 評価者会議
５．質疑応答
詳細は下記プログラム欄をご覧ください。
看護職はつねに患者様のアセスメント（評価）をしています。また、カンファレンスでは、複数人での評価をしてきました。このように評価が身近にあるにも関わらず、管理者になり、スタッフを評価する立場になると、実はうまくできなかったりします。
管理者として求められる「公正で公平な評価」を行うには、どんなスキルが必要で、どう進めるべきなのでしょうか。本セミナーでは、正しい評価の第一歩として、自分の評価行為の傾向について知り、人事考課の基本を学んでいきます。
お申し込み
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開催地
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東京都
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開催日時
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2025/2/21(金) 13:30 〜 16:00
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会場
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国際ファッションセンタービル 11階 地図
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部屋
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KFC Room 113
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空席状況
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残席あり
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受講料
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9,000円(税込)
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備考
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〇申込締切日 2025年2月20日（木）12時 予定数に達し次第 受付終了となります。
※会場セミナーご参加にあたり下記を必ずご確認ください。
〇ご来場に際して、体調管理・感染対策のご協力をお願いします。
・発熱（37.5度以上）や、風邪症状がある場合は、体調を優先いただき、ご来場を控えていただきますようお願いします。
・感染の状況に応じて、講義の受講に際して、マスクの着用その他感染対策をお願いする場合がございます。また同じく感染の状況に応じて、マスクを着用していない講師、参加者、スタッフがいる場合もございます。ご了承ください。
・手洗い、手指消毒のご協力をお願いします。
・咳エチケットなど、感染予防および拡散防止に可能な限りご配慮ください。
〇ご来場の際は、公共交通機関をご利用ください。
〇受付開始時間は、開講時刻の30分前からです。
〇受講料は事前入金制です。当日会場での申込・現金授受はできません。
〇受講修了証をご希望の方は、申込時にアカウントIDをご登録ください。ご登録いただいた方はセミナー終了後に受講修了証をダウンロードいただけます。
プログラム
１．人事考課の基本
・評価のねらい
・評価の類型
・評価の側面
２．人事考課の実際と進め方
・基本原則
・評価のエラー
・評価のポイント
・評価の進め方
３．人事評価面接の実際と進め方
・面接の流れ
・面接のタイプ
・面接スキル
・面接時のポイント
４．ミニワーク 評価者会議
・文章事例を使って模擬ケースを設定し、実際に人事考課を実施していただきます。
・本当に正しく評価できていますか？
５．質疑応答
・皆さまの質問に回答いたします。
・自由記述式の質問用紙を配付いたします。